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对《职务职级并行制度实施方案》的理解,不知道是不是存在这种情况?

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发表于 2019-5-8 22:25:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
某人2017年1月符合县以下并行政策享受副科级待遇,按新法实施方案套四级主任科员,并且有资格晋升三级主任科员。假如该同志2019年1月由组织部任命了副主任科员,按新方案,也是套四级主任科员,但是反而不够两年,没有资格晋升三级主任科员。会不会出现这种情况呢?


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发表于 2019-5-8 23:45:00 | 显示全部楼层
在不考虑职数的情况下就是这种情况啊,后者四级主任科员任职时间从2019年1月算起
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发表于 2019-5-9 06:14:00 | 显示全部楼层
之前的并行只享受待遇,职务还是科员,套改一级科员,不存在楼主说的情况
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 楼主| 发表于 2019-5-9 06:22:00 | 显示全部楼层
你认真去看一看《职务职级并行制度实施方案》,明确规定享受之前并行的副科级待遇的套改四级主任科员,实施方案都不认真看就回复啊!
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发表于 2019-5-9 06:14:00 | 显示全部楼层
一看就没看方案,按并行职级套四主
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 楼主| 发表于 2019-5-9 06:23:00 | 显示全部楼层
感觉我单位有个同志辛辛苦苦跑组织部弄个副主任科员,这下反而比没有弄副主任科员的更亏了,三主的名额这下肯定是其他人先晋升了,他弄个副主任科员反而失去晋升三主的机会。
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发表于 2019-5-9 06:14:00 | 显示全部楼层
年限从并行开始算,不会出现年限不够的情况
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发表于 2019-5-9 06:30:00 | 显示全部楼层
肯定从2017年1月开始算了
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发表于 2019-5-8 23:45:00 | 显示全部楼层
看他什么时候享受副科待遇的,不按照副主任科员的时间节点呗
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发表于 2019-5-9 07:30:00 | 显示全部楼层
首先你要套一级科员,而不是四级主任科员。
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 楼主| 发表于 2019-5-9 08:33:00 | 显示全部楼层
你认真去看一看《职务职级并行制度实施方案》,明确规定享受之前并行的副科级待遇的套改四级主任科员,实施方案都不认真看就回复啊!
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发表于 2019-5-9 08:57:00 | 显示全部楼层
先享受县以下职级并行,再担任非领导职务,时间肯定是累计算的。
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发表于 2019-5-9 08:59:00 | 显示全部楼层
按早的时间算
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发表于 2019-5-9 09:53:00 | 显示全部楼层
还没转正的享受副科待遇的怎么套改
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发表于 2019-5-9 08:59:00 | 显示全部楼层
时间肯定是累计的
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发表于 2019-5-9 10:28:00 | 显示全部楼层
求实施方案文件或链接

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发表于 2019-5-9 14:11:00 | 显示全部楼层
应该很早以前就不提拔非领导职务了吧?不是早就冻结了吗?
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发表于 2019-5-9 14:35:00 | 显示全部楼层
我读书少,我看了方案,哪里写了:享受之前并行的副科级待遇的套改四级主任科员???您截图看看,真诚的
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 楼主| 发表于 2019-5-9 14:48:00 | 显示全部楼层
我没文化,哪里写了:副科级待遇按新法实施方案套四级主任科员,并且有资格晋升三级主任科员,难道我们看的不是一个版本吗???

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发表于 2019-5-9 14:49:00 | 显示全部楼层
https://mp.weixin.qq.com/s/MU6lIv4IAy2qZsQijomBrQ
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发表于 2019-5-9 06:22:00 | 显示全部楼层
在川版找到了,同时还有执法类、技术类的职级并行方案
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 楼主| 发表于 2019-5-9 14:57:00 | 显示全部楼层
请问哪里有实施方案?我只知道有个规定。
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发表于 2019-5-9 15:12:00 | 显示全部楼层
大家都在讨论实施方案了,你还在看规定,哈哈落伍了,认真看一下坛子里肯定能找到啊!
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发表于 2019-5-9 06:22:00 | 显示全部楼层
我刚看完了。。。我是试点地区的,感觉这个实施方案很多地方还没说清楚,估计后续还有细则。
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发表于 2019-5-9 06:42:29 | 显示全部楼层
再细,就不是中央层面的事了,各省制定细则,5月31日前报中央备案,文件上说了
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发表于 2019-5-9 15:12:00 | 显示全部楼层
就说是各省市出细则
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发表于 2019-5-9 15:24:00 | 显示全部楼层
哪里说了享受待遇可以套改的,别乱来
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发表于 2019-5-9 14:49:00 | 显示全部楼层
职级高于职务,按职级定,文件不是写了吗。。。
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发表于 2019-5-9 15:31:00 | 显示全部楼层
严格来说,晋升职级和享受待遇还真不是一回事。
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发表于 2019-5-9 15:24:00 | 显示全部楼层
我也没看出来文件哪里写了享受待遇套四主
文件说的是县以下,如果你的职级是副科级,职务是科员的情况,套四主吧
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发表于 2019-5-9 16:05:00 | 显示全部楼层
职级(县以下)和享受待遇是两回事
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发表于 2019-5-9 09:53:00 | 显示全部楼层
兄弟,明确告诉你,享受待遇和职级两码事。享受副科待遇不代表你是副科级职级。即便你在县里晋升了副科级职级,这几年你又调到了市里,那么你县里的职级此次也不能套四主。
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发表于 2019-5-9 16:46:00 | 显示全部楼层
只想知道套改以后,公务员之前的事业单位工龄怎么搞?还有工龄工资么,现在公务员试用期
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发表于 2019-5-9 16:05:00 | 显示全部楼层
职级是副科级的可以套四级主任科员,但年限不能累计,副主任科员的也是套四级主任科员,但年限能累计,过2年的可以直接晋升三级
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发表于 2019-5-9 16:47:00 | 显示全部楼层
你是没研究透啊,这个4级主任科员是从2017年算的,由于他是2019年任副主任科员的非领导职务他仍然享受原来的县管干部副科级的工作权利
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发表于 2019-5-9 16:46:00 | 显示全部楼层
职级和享受待遇是两码事
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发表于 2019-5-9 17:06:00 | 显示全部楼层
明确规定享受之前并行的副科级待遇的套改四级主任科员
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那是享受副科级待遇确定为副科级职级的是县级机关才有的待遇,市级以上机关没有,感觉这次套改对市级以上的一部分人伤害很大,看各省能在中央争取到什么好的补偿政策了能累计, 试点就这样,你不懂别瞎说,享受副科待遇的必须是县级,市级以上就不行了 因为以前就是县级以下才职级并行
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发表于 2019-5-9 17:19:00 | 显示全部楼层
是的,但是县下享受待遇的基本职级就是副科了,市级以上享受副科待遇的 比如研究生什么的,就不能套四级还是套一级科员
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发表于 2019-5-9 17:06:00 | 显示全部楼层
哦哦
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发表于 2019-5-9 17:24:00 | 显示全部楼层
县里也有不少研究生科员啊
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发表于 2019-5-9 15:18:00 | 显示全部楼层
研究生不必然享受副科待遇,最近很多县城管局有很多研究生干部 ,都没有这待遇
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